過去四年黃市長說,很重視提高生育率議題,市府推動目標是增加就業機會、減輕年輕人負擔。但六都勞動力參與率(%)台南的勞動力參與率居然創下2015年來的新低?在台南大專及以上的失業率居高不下甚至還創下新高,這隱含著甚麼意思呢? 新聞連結:深度剖析:2022台南市市政現況總體檢(人力資源篇)
請問議員參選人:
1.台南市勞動力參與率就結果論,創下2015年來的新低,代表過去四年相關的作為儼然是很有問題的,請問議員參選人,如果有人該為此負責,您覺得誰該因為這樣的結果負責呢?如何負責呢?
陳世霖 答:
我們認為比起追究外更應思考如何打破現況,台南市長期人口外流嚴重,然而近五年來我們的選區永康區則是逆勢成長,市府可以以永康區的發展為樣本研究如何增加民眾移居台南。
2.市府推動目標是增加就業機會、減輕年輕人負擔。但在台南大專及以上的失業率居高不下甚至還創下新高,請問參選人:過去是否曾具體提出該如何增加就業機會、減輕年輕人負擔與增加勞動力參與率的建議,市府是否有採納?
陳世霖 答:
在110年主計處統計台南市失業率為六都最低,但也能看得出在後疫情時代全球在新冠衝擊下經濟受到不少打擊,年輕人失業率升高我相信並非只有台南市在面對,因此我們應當將重點放在協助青年就業,讓年輕人成為台南未來發展的生力軍。
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